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経営の要諦とは、
 1.部下たちに仕事全体の方向を指し示す。
 2.部下たちが仕事をしたくなる、やりやすくなる環境を整備する。
 3.その後は、彼ら自身が自分で仕事をするプロセスを刺激する。応援する。
ことである。

−−伊丹敬之

 
 
実に的を得た言葉である。
これらは経営だけでなく、マネージメント全般にもあてはまる。
 
事業には業績が求められる。
しかし業績を作り出すのは、人そのものである。
 
人がその能力を発揮するためには、事業の方向性を指し示し、仕事の環境整備に腐心しなければならない。
部下を持つすべての上司は、この言葉を忘れてはならない。
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